Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: https://er.knutd.edu.ua/handle/123456789/15526
Назва: Переваги та проблеми дистанційної форми зайнятості персоналу
Інші назви: Advantages and problems of remote form of staff employment
Преимущества и проблемы дистанционной формы занятости персонала
Автори: Невмержицька, С. М.
Ключові слова: дистанційна робота
зайнятість персоналу
дистанційна зайнятість
Дата публікації: тра-2020
Видавництво: Центр фінансово-економічних наукових досліджень
Бібліографічний опис: Невмержицька С. М. Переваги та проблеми дистанційної форми зайнятості персоналу / С. М. Невмержицька // Актуальні проблеми економіки, обліку, фінансів і права : збірник тез доповідей міжнародної науково-практичної конференції, м. Полтава, 7 травня 2020 року. – У 10 ч. – Ч. 10. – Полтава : ЦФЕНД, 2020. – С. 32-35.
Короткий огляд (реферат): Реальність така, що інтерес до віддаленої роботи серед організацій і співробітників зростає і вона стане ще більш поширеною найближчим часом, особливо з ростом швидко мінливих технологій дистанційного зв’язку.
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): https://er.knutd.edu.ua/handle/123456789/15526
Faculty: Факультет економіки та бізнесу
Department: Кафедра менеджменту та публічного адміністрування
Розташовується у зібраннях:Кафедра управління та смарт-інновацій (УСІ)
Матеріали наукових конференцій та семінарів

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Конференція_07.05-стор.32-35.pdf576,75 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.